11月19日，桐昆集團(tuán)第十二屆QC成果發(fā)表與經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在集團(tuán)總部報(bào)告廳舉行，經(jīng)過各企業(yè)（廠區(qū)）推薦、集團(tuán)總部初步篩選，共有25支隊(duì)伍入圍決戰(zhàn)。

今年這些課題中，發(fā)表主題緊扣“小實(shí)活新”，即課題要“小”，資料要“實(shí)”，思維要“活”，成果要“新”。擺脫了“高大上”要求的選手們沉下心來，從細(xì)微毫末中發(fā)現(xiàn)問題，再把問題、差距和提升空間化為課題去研究，切切實(shí)實(shí)挖掘了不少一線生產(chǎn)經(jīng)營工作中具體可量化的提質(zhì)增效方法。此外，QC發(fā)表上“才藝表演”少了許多，比起助興節(jié)目，選手們把更多的精力放在了前期組織內(nèi)容和鍛煉表達(dá)上，用實(shí)實(shí)在在的數(shù)據(jù)，配合簡單明了的語言，真正講好QC故事。更令人驚喜的是，今年的QC成果發(fā)表會(huì)上新面孔頻頻出現(xiàn)。集團(tuán)控股企業(yè)首次參賽，還有省外的新項(xiàng)目、新企業(yè)加入，就連老牌戰(zhàn)隊(duì)也換了不少新鮮血液，其中不乏初次登臺(tái)就有不俗表現(xiàn)的“黑馬選手”，贏得評(píng)委老師的驚嘆。

經(jīng)過一整天的激烈角逐，本屆QC大會(huì)成績揭曉如下：一等獎(jiǎng)的獲得者是恒瑞廠區(qū)恒·追夢(mèng)隊(duì)，二等獎(jiǎng)的獲得者是恒瑞廠區(qū)夢(mèng)之翼QC小組、嘉通公司嘉通威武QC小組、恒陽公司志桐QC小組、恒基公司超越團(tuán)QC小組，三等獎(jiǎng)的獲得者是恒盛公司鑫騰QC小組、恒通公司嘉創(chuàng)QC小組、恒欣公司欣光QC小組、恒超公司新超越QC小組、恒通公司創(chuàng)新QC小組、園區(qū)廠區(qū)絲優(yōu)QC小組、恒隆公司小巨人QC小組、恒盛公司務(wù)實(shí)QC小組，優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的獲得者是恒瑞廠區(qū)，以及肖順立等十位“優(yōu)秀管理創(chuàng)新工作者”。

質(zhì)量是企業(yè)的生命，創(chuàng)新是發(fā)展的方向。“后浪”們的奮勇直追讓“前浪”們更加不敢懈怠，在“傳幫帶”與“學(xué)比拼”中，越來越多的人才迸發(fā)智慧，為企業(yè)發(fā)展注入源源不斷的活力，而這，也是QC活動(dòng)的初衷所在。